Dnia 29 lipca 2022 r. wchodzi w życie Rozporządzenie Ministra Rodziny i Polityki Społecznej z dnia 18 lipca 2022 r. w sprawie zezwoleń na pracę i oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi. W nowym rozporządzeniu, podobnie jak w dotychczasowym, wskazano warunki, od których uzależnione jest uzyskanie, m.in. zezwoleń na pracę dla cudzoziemców. W omawianym rozporządzeniu określono: typy zezwoleń na pracę, wykaz wymaganych dokumentów oraz nowe wzory dokumentów i wniosków.
Najważniejsze zmiany w zakresie wykazu dokumentów wymaganych obecnie w postępowaniach (§ 9 rozporządzenia) to:
- rezygnacja z obowiązku dołączenia do wniosku kopii dowodu osobistego lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość pracodawcy;
- ograniczenie przedkładanej kopii ważnego dokumentu podróży cudzoziemca do stron z danymi osobowymi (oznacza to, że obecnie będzie wymagana jedynie pierwsza strona paszportu, na której widnieją dane cudzoziemca);
- uwzględnienie dokumentów potwierdzających pracę cudzoziemca u pracodawcy zagranicznego i jego delegowanie do pracy na terenie RP – w przypadku wniosków typu C, D i E;
- rezygnacja z obowiązku składania oryginału informacji starosty;
- doprecyzowanie, że informacja starosty o określonym numerze identyfikacyjnym może zostać dołączona tylko do jednego wniosku o wydanie zezwolenia na pracę (numer identyfikacyjny informacji starosty należy każdorazowo wpisać do wniosku o wydanie zezwolenia na pracę);
- uwzględnienie w opisie kopii dowodu wpłaty danych osobowych cudzoziemca, którego dotyczy wniosek;
- rezygnacja z przepisów przewidujących możliwość złożenia jednego egzemplarza niektórych dokumentów w przypadku, gdy podmiot jednocześnie składa wnioski dla więcej niż jednego cudzoziemca.
Ważne! Postępowania rozpoczęte i nie zakończone przed 29 lipca będą prowadzone na podstawie dotychczasowych przepisów.
W związku z prowadzonymi pracami serwerowymi mającymi na celu zaimplementowanie powyższych przepisów składanie wniosków o przedłużenie zezwolenia na pracę dla cudzoziemca na terytorium RP w formie elektronicznej będzie od dnia 29 lipca czasowo zablokowane.
Ważne! Od 29 lipca 2022 r. obowiązują nowe formularze:
- Wniosek wydanie zezwolenia na pracę
- Wniosek o przedłużenie zezwolenia na pracę
- Oświadczenie podmiotu powierzającego pracę dot. karalności
Zapoznaj się z treścią nowego Rozporządzenia Ministra Rodziny i Polityki Społecznej z dnia 18 lipca 2022 r. w sprawie zezwoleń na pracę i oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi.